俗话说“听其言,观其行，而知其人”我们认识一个人要根据他的言论和行为。这是指社会知觉中的（）。

• A、自我知觉
• B、对他人的知觉
• C、角色知觉
• D、人际知觉

弗鲁姆在他的期望理论中强调，要调动、保持人的工作积极性，管理者必须正确处理好三类关系:努力与成绩关系、成绩与奖励的关系和（）。

• A、奖励与他人需要的关系
• B、奖励与社会需要的关系
• C、奖励与组织需要的关系
• D、奖励与个人需要的关系

简述知识型员工的需要特点。